CSR泰航

泰航對CSR的理念及政策規劃

航空安全政策

保持最高的安全標準始終是泰國所有業務的核心。安全標準和所有與安全有關的活動必須符合國際安全條例和要求。安全標準定期受到監測、維護, 並向最高管理層和負責航空活動的人員報告。關於可能影響安全的業務差異的報告不會導致任何紀律處罰。

優質產品及服務政策

泰國特別強調提供高品質的產品和服務, 最大限度地滿足客戶的要求, 符合國際標準。

工作場所職業健康和安全政策

泰國繼續為其最寶貴的資產和資源的雇員提供照顧和保護, 確保他們在安全和健康的環境中工作, 符合國際上對工作場所職業安全和健康的要求。

環境政策

泰國的業務符合《環境管理系統 (EMS) ISO14001 和航空環境標準, 以供商業航空公司採取行動, 減少污染和對環境的影響。

反對不公平歧視的政策

由於國籍、種族、宗教、年齡、性別、教育等原因, 雇員的招聘、就業、解雇、員工發展、晉升、工作轉移和分配必須公平地進行, 不受任何個人歧視。或其他原因。對任何特定國家或民族的個人或實體提供服務或進行商業交易, 都不會有不公平的偏好

。

公司治理與倫理政策

泰國以良好的公司治理和道德規範經營其業務, 使員工在符合法律要求和公司規章制度的同時嚴格遵循良好的公司治理原則。

企業文化

泰國的企業文化信奉 "泰式精神"。

Ø  泰航實施CSR的歷程記錄

2014年3月-綠色創新大賽

2014年8月-提供 “Luck is in the Air” 運動

                 - 泰航邀請ROP 會員捐贈“Miles Give Kids “

2014年10月-支援停止喝酒和吸菸活動

2014年11月-接受企業社會責任表彰

2015年3月-慈善之夜與迪士尼

2015年4月-支援尼泊爾救災援助載體

2015年7月-捐贈尼泊爾受災者

           -第二次綠色創新大賽

           -泰美青年參訪

           -泰國小孩實地考察

2015年-泰國能源獎

2016年1月-環境卓越獎

(參考資料泰航CSR官網、圖片來源官網)